实习周记-Week 16

这是个“不平凡”的实习周记。发生了一件非常“惊悚”的事情(负责人发火!)和一件非常尴尬的事情。关于负责人发火,我真的吓到了,我第一次看到负责人如此生气。之前哪怕她生气也只是稍稍抱怨而已,但是这次更是怒气冲冲想要与对方理论。我大致理解到的事情是这样的。我们楼上秘书室的员工Miss Y想要申请My SejahteraQR Code,类似我们去餐厅可以扫描的那种。

Miss Y想要寻求我们员工Miss K的帮助。可是Miss Y却没有只身前来,反而打电话要Miss K上楼帮助她。负责人知道了之后非常愤怒,对着Miss K大声说道:“你敢上去看!我马上去跟老板投诉。要问人,自己不会下来啊?”Miss K本身也是有点小小的生气了,只是碍于的日后长久的相见,打算上楼。

就这样一个不想尴尬,而想要上楼帮助Miss Y;另一个则不希望Miss K就这样“被欺负”任人使唤。正当Miss K尝试挑战上楼的时候,负责人发火了。“碰!”的一声,文件被狠狠地丢在桌上,“我上去跟她讲!”负责人杀气凌人,冲着上楼。打开门口之际,Miss K急忙拦住。两人就这样在门口争吵,一个阳刚,很深的怨气;一个阴柔,尝试缓解负责人的怒火。

而我们这些小咖则静静在一旁,假装着自己很忙,可时不时又偷看一下,深怕发生什么不好的事情。终于一番拉扯后,负责人总算放弃上楼直接开战。但负责人心中的怒火依然没有歼灭,负责人选择不断劝诫Miss K,不要太过软弱,不要整天被别人使唤。“整天讲我们没有尊重她是Senior,然后别人叫她做这些“阿鸡阿做”的东西,自己又去”负责人一边走回座位,一边骂道。

我应该不会选择站边,自己也好矛盾。首先,我觉得负责人的出发点肯定没有错。而身为向别人请教的人,确实也应该亲自前往询问更好。自古以来,哪里有师傅找徒弟,让徒弟拜师的?基本的礼貌还是要有。矛盾的地方在于,若事情发生在我身上,我也会和Miss K一样一边抱怨“不能走下来问hor”,一边走上楼。我的立场是,只要你有勇气问我问题,而我也会的话,我一定分享。至于礼貌,那还是让别人去教吧。

另外一件非常尴尬的事情是这样发生的。我和同学回家,在底楼打卡(写回家的时间)。我忽然间发现自己忍了好久的尿意,便告知同学,让同学可以先走。对话中我提到了“怕leh”这小段伏笔。解放之后,同学并未离开而是在底楼打卡地点那等我。“你讲你怕,那为什么你不要开灯?”同学好奇地问道。“我不是怕那个,我是怕遇到老板。”我一边擦干手上的水,一边回答。“为什么呢?”我的答案好像打倒了多米诺骨牌,同学继续追问。

“尴尬嘛”就在我说了这句话的几秒后。老板从拐角中出现!我当时的心情瞬间爆炸。急忙打了招呼,赶紧撤。在车上,心里有一百万个担忧。万一老板听到了我的话,岂不是更尴尬?老板听完所有的内容,应该还不会怎样;会不会老板漏听了什么,觉得我是在说他的坏话?啊啊啊!隔了几天,老板似乎没有什么举动,也许他真的没有听到?希望如此啊!保佑保佑。

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